Retour sur notre webinar avec Auchan Retail qui s’est déroulé  le 9 mars 2022. Nos invités étaient Patrick Peysson, Responsable Relations Ecoles et Alternance, Mathieu Muzelet (promo 2013, Lille), Responsable Ressources Humaines Opérationnel Territoire Ile-de-France, Mathieu Bowe (promo 2019, Strasbourg), Manager Commerce et Maxime Detrie (promo 2023, Lille), Assistant Directeur Commerce Exploitation. Ils sont intervenus sur le thème : Quelles opportunités propose le retail aux étudiants de l’ISEG ?

La conférence était animée par Béatrice Vendeaud, directrice nationale des partenariats entreprises et du réseau des Anciens de l’ISEG.

Quel avenir pour un étudiant ISEG dans le Retail ? 

Auchan a à cœur d’axer sa stratégie d’entreprise autour de la RSE et propose des opportunités pour la jeunesse plutôt urbaine, connectée, green, et dans une quête perpétuelle de sens dans leur travail. Pour rappel, Auchan Retail est un acteur de tout premier plan dans le secteur de la grande distribution avec environ 200 milliards de chiffre d’affaires pour la partie alimentaire et près de 70 000 salariés. Avec un peu plus de 600 points de vente, Auchan est une entreprise qui passe d’un rôle de distributeur à un rôle de sélectionneur et de concepteur. Auchan Retail ne cesse de se renouveler avec la mise en place du Clic&Collect, la livraison des courses en 15 mins ou AuchanGo Magasin sans caisses dédié aux étudiants. De plus, Auchan s’engage auprès des étudiants avec une opération solidarité lancée en 2021 leur faisant bénéficier d’une remise de -10% sur leurs courses alimentaires.

Pendant leurs études, les étudiants peuvent intégrer Auchan Retail pour des jobs étudiants, des stages mais aussi en alternance. Auchan Retail mise sur les jeunes diplômés en leur proposant dès leur sortie de l’école des postes de managers ou d’Assistant Directeur de magasin. Les jeunes sont alors formés sur le terrain, tout en en menant de la veille marketing, innovation et benchmark. Les étudiants auront rapidement à gérer en autonomie des équipes, des points de vente importants et auront d’excellentes perspectives d’évolution dès leur sortie de l’école. 

“L’alternance est une occasion en or pour l’étudiant et l’entreprise de créer des synergies” – Patrick Peysson.

Les exemples des diplômés et étudiants ISEG sont éloquents. Ainsi Mathieu Muzelet (promo 2013) a pu occuper plusieurs fonctions, dont directeur de magasin, avant de rejoindre la fonction RH. Il apprécie particulièrement l’autonomie et l’absence de silos qui permettent aux salariés de faire leurs preuves dans plusieurs postes et de découvrir de nombreux métiers.

Mathieu Bowe (promo 2019) a apprécié de son côté les opportunités qu’offre Auchan Retail à des profils autonomes d’accéder rapidement à des responsabilités, de gérer des équipes et de faire une place à des profils d’intrapreneurs.

Maxime Detrie (promo 2023) a démarré son alternance en janvier 2022 et apprécie particulièrement la variété des tâches dans son poste d’Assistant Directeur Commerce Exploitation. Il est à la fois dans le magasin, sur le terrain et doit aussi assurer la veille et le benchmark, proposer des actions et des évènements innovants et découvre aussi les aspects management du poste.

Avez-vous des chiffres répartition H/F dans le Retail ? 

Il y a une majorité de femmes qui travaillent chez Auchan. Si les femmes se mettent encore parfois des limites et font passer leur vie privée avant leur professionnelle, ce phénomène est en train d’évoluer et on trouve des femmes dans des postes de cadres. A titre d’exemple, sur un magasin en Ile de France employant 80 personnes, nous retrouverons un effectif féminin d’environ 60%. On retrouve également beaucoup de femmes directrices ou directrices adjointes. Auchan Retail tient à respecter la parité aussi bien dans ses effectifs que dans les salaires.

Pour aller plus loin… RSE et Retail 

Auchan Retail met un accent particulier sur la qualité de ses relations avec les clients mais aussi avec ses fournisseurs. La qualité des produits est scrupuleusement examinée pour fournir les meilleurs produits issus de l’agriculture et la pêche responsable. Le respect du bien être animal est aussi important d’où la relation avec des producteurs locaux issus de filières responsables certifiées suivant le cahier des charges. Le bien être des producteurs est important et se ressent sur la qualité des produits vendus.

Merci à Auchan Retail, partenaire fidèle de l’ISEG d’avoir pris le temps d’échanger avec nos étudiants et Alumnis. Nous espérons que ces témoignages vont générer des vocations !